Postes à pourvoir

Intitulé du poste : Moniteur éducateur – Monitrice éducatrice – POLE 12 16

• CDD 2 mois
• Poste à temps complet sur temps scolaire, avec congés scolaires
• Date de prise de poste souhaitée : au plus vite
• Salaire : 2212€  brut, reprise d’ancienneté possible
• Participations de l’employeur (mutuelle, frais de transport), parking, repas subventionnés, action sociale

Activités principales :

• Accompagnement quotidiens (individuels comme collectifs) d’enfants déficients auditifs dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans leurs apprentissages
• Participation à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation d’un projet individualisé, en lien avec la famille et l’équipe pluridisciplinaire
• Mettre en œuvre les actions nécessaires à l’épanouissement des jeunes accompagnés, à la définition de leur orientation scolaire et/ou professionnelle, tout en veillant au bon développement de leurs compétences relationnelles et langagières
• Mise en place d’activités adaptées activités périscolaires, manuelles, sorties culturelles…
• Accompagner les jeunes dans la prise en charge de leur santé (prévention, suivi médical) en collaboration avec le pôle médico-social et les partenaires extérieurs.
• Préparer et participer aux synthèses, et réunions pluridisciplinaires des jeunes dont il est le référent. Il produit également les éléments écrits nécessaires au suivi du projet individualisé d’accompagnement de chaque jeune.
• Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, participer à la Co-élaboration et à la guidance commune des projets individualisés.
• Développer des projets éducatifs, sportifs, d’animation avec des clubs et partenaires extérieurs
• Faciliter les liens entre les familles et l’INJS

Candidatures à adresser à serviceressourceshumaines@injs.fr

Date de publication : 29/08/2023

Date de fin de publication : 28/09/2023

Intitulé du poste : Moniteur éducateur – Monitrice éducatrice à 70% – POLE 3 11

• CDD 12 mois, renouvelable
• Poste à temps incomplet à 70% sur temps scolaire, avec congés scolaires
• Date de prise de poste souhaitée : au plus vite
• Salaire : 1548€  brut, reprise d’ancienneté possible
• Participations de l’employeur (mutuelle, frais de transport), parking, repas subventionnés, action sociale

Activités principales :

• Accompagnement quotidiens (individuels comme collectifs) d’enfants déficients auditifs dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans leurs apprentissages
• Participation à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation d’un projet individualisé, en lien avec la famille et l’équipe pluridisciplinaire
• Mettre en œuvre les actions nécessaires à l’épanouissement des jeunes accompagnés, à la définition de leur orientation scolaire et/ou professionnelle, tout en veillant au bon développement de leurs compétences relationnelles et langagières
• Mise en place d’activités adaptées activités périscolaires, manuelles, sorties culturelles…
• Accompagner les jeunes dans la prise en charge de leur santé (prévention, suivi médical) en collaboration avec le pôle médico-social et les partenaires extérieurs.
• Préparer et participer aux synthèses, et réunions pluridisciplinaires des jeunes dont il est le référent. Il produit également les éléments écrits nécessaires au suivi du projet individualisé d’accompagnement de chaque jeune.
• Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, participer à la Co-élaboration et à la guidance commune des projets individualisés.
• Développer des projets éducatifs, sportifs, d’animation avec des clubs et partenaires extérieurs
• Faciliter les liens entre les familles et l’INJS

Candidatures à adresser à serviceressourceshumaines@injs.fr

Date de publication : 29/08/2023

Date de fin de publication : 28/09/2023

Intitulé du poste : Surveillant de nuit

• CDD 12 mois, renouvelable
• Poste à temps incomplet à 49.45% sur temps scolaire, avec congés scolaires
• Surveillants dormants, 4 nuits par semaine et 77 heures par mois
• Date de prise de poste souhaitée : 28 août 2023
• Salaire : 878€  brut
• Participations de l’employeur (mutuelle, frais de transport), parking, repas subventionnés, action sociale

Activités principales :

• Créer une relation de confiance et d’aide avec les jeunes
• Apporter une aide à l’endormissement
• Faire respecter les horaires de coucher, assurer le calme et préserver l’intimité et le respect du sommeil de chaque jeune.
• Assurer un service d’écoute et de réconfort
• Participer aux soirées organisées par les jeunes

Candidatures à adresser à serviceressourceshumaines@injs.fr

Date de publication : 28/08/2023

Date de fin de publication : 27/09/2023

Intitulé du poste : Interprète Français/ Langue des Signes Française

• CDD 12 mois, renouvelable
• Poste à temps complet sur temps scolaire, avec congés scolaires
• Date de prise de poste souhaitée : 28 août 2023
• Salaire : 2247€  brut, reprise d’ancienneté possible
• Participations de l’employeur (mutuelle, frais de transport), parking, repas subventionnés, action sociale

Activités principales :

• Interprétariat Français/ Langue des Signes Française au sein de l’INJS ou à l’extérieur en Savoie/Haute-Savoie (accompagnement de professionnels de l’INJS). Les situations d’interprétation sont riches et très variées, en contact avec les élèves, les familles, les professionnels de l’Institut et les nombreux organismes ou personnalités intervenant à l’INJS (entretiens / réunions pédagogiques, éducatives, médicales et administratives ; conférences ; formations ; instances ; projets ; événements ; discours vidéo …)

Candidatures à adresser à serviceressourceshumaines@injs.fr

Date de publication : 01/06/2023

Date de fin de publication : 30/06/2023

Intitulé du poste : Professeur d’arts appliqués

• CDD 12 mois
• Poste à temps incomplet à 50% sur temps scolaire, avec congés scolaires
• Date de prise de poste souhaitée : 28 août 2023
• Salaire : 952€  brut, reprise d’ancienneté possible
• Participations de l’employeur (mutuelle, frais de transport), parking, repas subventionnés, action sociale

Activités principales :

• Conception et mise en œuvre de situations d’apprentissage ou d’enseignement dans le cadre de programmes nationaux ou de parcours adaptés selon le PPS fixé
• Transmission de connaissances disciplinaires
• Remédiation pédagogique
• Suivi personnalisé des élèves en collaboration avec les professionnels de l’accompagnement concernés (EN/INJS) et les familles (P.I.A.)
• Participation au projet d’insertion sociale et professionnelle
• Conception et mise en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves
• Mise en œuvre des pratiques pédagogiques ou rééducatives différenciées et adaptées
• Développement d’outils permettant l’acquisition de compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire
• Co-enseignement inclusif

Candidatures à adresser à serviceressourceshumaines@injs.fr

Date de publication : 28/08/2023

Date de fin de publication : 27/09/2023